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        企業精神“ 百年億龍,服務大眾 ”

        塑造百年品牌,誠心服務社群,是億龍的核心價值觀,更是億龍人的精神源泉。

        誠信

        是修身立業之本;誠實守信,內外如一,
        代表公司的做人之道

        務實

        是競爭求存之本;腳踏實地,敬業愛崗,
        代表公司的做事之道

        開拓

        是變革創新之本;高瞻遠矚,推陳出新,
        代表公司的經營之道

        進取

        是生存求強之本;海納百川,勵精圖變,
        代表公司的發展之道

        質量&環境方針

        質量方針

        以人為本,科技創新,綠色優質,真誠服務

        環境方針

        改善環境,安全保障,持之以恒,造福社會

        人才理念人力資源是公司最珍貴的資產;人是生產力第一要素

        尊重人才:人才為企業創造廣闊的發展空間;善用人才:企業為人才提供合適的發展舞臺。

        人才發展

        公司努力創造公平競爭的環境和致力于培養職業管理階層,凝聚一批性管理、善經營、有專業知識和不斷追求卓越的優秀人才。
        在這里,企業將為每位員工在職業生涯方面提供奔馳的疆場。
        并且創造合適的工作環境,包括培訓和教育計劃等,為成就其事業鋪路搭橋;只要您付出了思考和努力,不斷進步,最終您必定會獲得公正的評價與收獲;
        您只要充分發揮自己的聰明才智,或通過勤奮的工作和接受公司的培訓,可以從普通員工成長為一名優秀的管理、技術人才,同時為企業的發展貢獻力量。


        公司致力于成為學習型組織。
        在這個學習型組織里,員工可以將不斷學習當作生活方式中的一個精彩部分,終身學習,提升自我,是拓展和創造未來的源動力。
        競爭優勢是通過個人和集體的不斷學習促成的,學習能力是成功人士和成功企業的根本保證。
        面對知識經濟時代,唯有靠不斷學習,充實自我,才能跟上瞬息萬變的時代發展步伐。

        億龍最大的財富不是雄厚的資金,而是一支鳳雨共濟,執著拼搏的人才團隊,
        我們秉承“人為本,德為先,共同價值觀”的用人理念,
        致力于將員工的未來和企業的發展并行并重。

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